Verizon是美国最大的电话公司和主要的本地电话供应商，其企业用户达到190万户，家庭用户有1830万户。目前，在与代表其8万员工(员工总数1/3)的美国传媒工会(CWA) 、国际电机工人兄弟会(IBEW)和其第3工作团队就诸如医疗费用和工作安全等重要问题的谈判越过午夜罢工最终期限之后，于8月3日上午重新开始协商。 这项协商让 Verizon面临在年度收入成长与电话线通路的损失上做取舍。

　　美国通信工人工会女发言人在8月2日晚上的谈判会上说到：“我们正在取得一些进步，所以商谈将继续下去并且工人在另行通知之前将留在工作岗位。”

　　Verizon表示，将不计划减少员工工资，只期望工会能提高支付医疗健保的比率与见到怠工率的改善。分析师认为，短期的罢工对 Verizon影响甚小，但是时间一长，加上媒体报导等连带影响，将会腐蚀其基本客源与新客户对其Verizon的评价。不过，面对罢工威胁，Verizon已经有了充分的准备，一旦罢工出现该公司准备用非工会会员的管理人员和员工来填充因罢工而造成的缺位。(完)